違法・不当人事

【転勤命令を拒否したい!】拒否するための「正当理由」とは

転勤命令は拒否できる? 結論、会社からの転勤命令は基本的に拒否することはできません。 それでは、拒否する場合にはどのような理由があれば認められるのでしょう? 今回は、 会社からの転勤命令を拒否するための正当な理由 転勤を […]

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【人事異動を拒否したい!】6つのパターンと交渉テクニック

人事異動を拒否できる6つのパターンと交渉テクニックを解説

人事異動を拒否することはできるのか? 会社から突然、不本意な人事異動を命じられたらあなたはどうしますか? 今回は、 どのような場合に人事異動を拒否できるのか 会社との交渉ではどのようなことに注意が必要なのか など、すぐ役 […]

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追い出し部屋の実態とは?異動を命じられたときの対処法

追い出し部屋

追い出し部屋とは、一般的に仕事の能力が低い、社風に合わないなどの理由で、会社が辞めてもらいたいと判断した社員を異動させるために用意された、特殊な部署のことを意味します。 かつては出世コースから外れて閑職に追いやられた中高 […]

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報復人事をされたら?対抗・対処方法を弁護士が徹底解説!

その人事は「報復人事」ではありませんか? 会社や組織内部における不公平な取扱いとして挙げられる報復人事。 2018年に起こった日大アメフト部のタックル問題でも、同大学の理事長の辞任を求める署名活動を行った教職員に対し、同 […]

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