深夜残業をさせられているのに、残業代をもらえていないケースは結構多いものです。 そもそも、深夜残業は違法なのでしょうか? また、深夜残業をしたときに、割増賃金がもらえるのか、具体的にどのくらいの金額を請求できるのかという […]
最近記事一覧
みなし残業とは?計算方法と残業代を獲得するための4つの方法
みなし残業について聞いたことがあるのではないでしょうか。しかし意味をきちんと理解している方は少ないかもしれません。 みなし残業代制だといくら残業しても残業代をもらえないと思っていませんか?あなたは損していませんか? 今回 […]
休日出勤は残業代になる?計算方法について知りたい6つのこと
休日出勤をした場合、それは残業代として扱われるのか気になる方も多いのではないでしょうか。 休日出勤をした場合には、通常の賃金に加えて割増賃金をもらうことができる可能性があります。 今回は、休日出勤をした場合の残業代の計算 […]
名ばかり管理職とは?残業代を請求できるかチェックする8つのポイント
名ばかり管理職とは、「管理職」という名前はつけられているけれども、実態としては、通常の労働者と同じ扱いを受けている従業員のことです。 会社員として働いている方は、「マネージャー」や「店長」などの管理職になったとたんに、残 […]
飲食店って残業代を請求できるの?よくある残業6つの誤解に注意!
飲食店勤務のあなた!残業代が出ないことが当たり前になっていませんか? 飲食店勤務は、長時間労働かつサービス残業も多いし、時給換算してみると実は最低賃金以下になってしまうことも。 あなたの勤務時刻は何時から何時までですか? […]
看護師が残業代をしっかり請求するために知りたい5つのポイント
看護師は、「残業代」の観念が他の業種よりも特殊になりがちです。 看護師の業務上、緊急対応が必要なこともあるためです。役職が上がれば上がるほど、所定時間外での仕事も増えてきます。 しかし、 「残業代は固定給に入っている」 […]
医師の残業代の実態!病院へ請求するために知っておきたい知識6つ
医師の残業代について、近年問題になっています。 医師の仕事は忙しく、サービス残業も多くなる傾向がありますよね。 医師は、人の命を預かる仕事です。 そのため、患者のことを第一に働き続けた結果、気づいたら残業時間がとんでもな […]
アルバイトも会社から残業代はもらえる!労働基準法と雇用形態の関係
アルバイトの方は残業代が請求できないと思っていませんか? もちろん、アルバイトの方でも残業代は会社へ請求できます。アルバイトの方も労働基準法上の「労働者」であり、残業代、時間外手当の請求は、労働基準法によって認められてい […]
失業保険を損なく確実にもらうための大切な6つのポイントとは?
失業保険とは、失業により収入がなくなるリスクをカバーするための保険です。 失業は、働いている以上、誰にでも起こり得る状況です。 失業者を守るために、国は「社会保険」を運営し、そのなかで失業保険を用意しています。失業保険は […]
雇用保険と社会保険の違い~適切な保障を受けるための14のポイント
雇用保険や社会保険の有無は、就職や転職の際に気になる点です。 しかし、そもそも雇用保険と社会保険は何が違うのか、どんな目的があるのか、手続き等がよくわからないという方も多いのではないでしょうか? ここでは、 社会保険制度 […]