労災の基礎知識

労災の休業補償とは?支給要件や申請方法、他の手当との違いも解説

労災 休業

「仕事中に怪我をしてしまったけれど、労災で休業補償は受けられるのだろうか…」 仕事中に大きな怪我をして、会社を休まざるを得なくなることもあると思います。 そのために給料がもらえなくなったら、生活のことが心配になりますよね […]

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【弁護士が解説】一人親方の特別労災について!代表者特別加入を詳細解説!

特別労災

がむしゃらに働いた若い時の夢が叶い、一人親方になれて会社に雇用されない生活を楽しんでいる方もいるかと思います。 しかしその一方で、労働者を対象とした労災保険に加入することはできず、万が一の時に補償してもらえる保険への加入 […]

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労災は給付期間に制限なし!労災請求のために知るべき3つのこと

労災期間

労災の期間について不安に感じたことはありませんか? 療養給付や休業給付を受けるときに、いつまで給付の対象になるのだろうか、打ち切られるのではないか、などと心配する人もいることでしょう。 安心してください。 通常は労災の給 […]

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労災保険制度による給付金額はいくら?知っておくべき7つのこと

労災 金額

労災保険で給付される金額はいくらでしょうか。 業務災害または通勤災害にあった場合には労災保険から給付が受けられる制度があります。実際にはどれぐらいの金額になるのか気になる人は多いはずです。 今回は、 ・労災保険、実際の給 […]

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労災の「第三者行為災害」って?知っておくべき6つのこと

第三者行為災害

第三者行為災害ってご存知でしょうか? 労働災害では、例えば「単独での業務中に作業機械に腕を挟まれた」というように、「物」を原因として負傷等した場合と、「チームでの業務中に他の作業員が作業用機械の操作を誤り負傷した」という […]

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