パートやアルバイト、有期雇用労働者として働いていて賃金に大きな差が出ていることや、交通費が出ないことなど、手当が全く違うと疑問に思っている方もいらっしゃるのではないでしょうか? そこで今回は、パート、アルバイト、有期雇用 […]
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時短ハラスメント(ジタハラ)に注意!ジタハラについて弁護士が解説
時短ハラスメント、略して「ジタハラ」という言葉を耳にする事が多くなったようです。 昨今、働き方改革で時間外労働の上限規制が厳しくなり、罰則まで設けられています。「ともかく定時で終わらせろ」、「さっさと帰れ」上司の怒号がオ […]
公益通報者保護法とは?不利益を被らずに違法行為を是正させる方法
勤務先で違法行為が行われていることを、偶然に知ってしまった場合、どうすれば良いでしょう。 やめさせたい。でも、こんな不祥事を内部通報したら、解雇されてしまうのではないかと心配にもなりますよね。 そのような内部通報者を守る […]
ブラック企業についての相談先とは?〜証拠収集まで弁護士がご紹介
自分の勤めている会社がブラック企業かもしれない。 ブラック企業について相談したい。しかしどこに相談すればよいのだろう…。と悩んでいる方もいらっしゃるのではないでしょうか? この記事では、 「ブラック企業」で働いている人は […]
給与未払いの相談無料窓口はどこ?未払い給料請求に役立つ4つの知識
給与未払い請求について相談できる無料の窓口はあるのだろうか? この記事をお読みの方の中には、給与未払い請求についてどこに相談すべきかお悩みの方もいらっしゃるのではないでしょうか。 会社で一生懸命働いても、給与を支払っても […]
不当解雇の相談先まとめ|それぞれの相談先で期待できるサポート
会社に不当解雇されてしまったけど、誰に相談すればいいのか分からない… 不当解雇に悩んでいる人は実はたくさんいますが、その多くが泣き寝入り状態になってしまっています。 今回は、 不当解雇で本当に頼れる専門家へ相談するために […]
実家の生前贈与を考えるときの4つの重要ポイント
様々な事情でご実家の生前贈与をお考えの方も多いでしょう。 相続まで待たずに生前贈与するというのは、どうしてもこの人に確実に贈与しておきたい、確実に贈与を受けておきたい、相続時に大きな負担とならないようにしたいというような […]
飲み会への参加を強要されたときに知っておくべき法的観点と知識5つ
会社で飲み会への参加を強要されることに関して、あなたはどう思いますか? 個人の事情があるのにも関わらず、飲み会への参加を強要されることは未だに多々あるようです。 強要されていないにしても、個絶対に参加しなければいけない雰 […]
労働基準局とは?労働基準監督署との違いやパワハラなどの相談先を解説
労働基準局の力を借りて、労働環境の改善をしたいという方もいらっしゃるのではないでしょうか。 しかし「どこに相談すればいいのか」が分からないとお困りのこともあるかと思います。 そこで今回は、 労働基準局とは? 労働基準局へ […]
内部告発の3つの方法や事例、保護制度や解雇された場合の対処法
内部告発を考えている、どこかにある人を通報したい。でもどこにどうやって通報したらいいのかわからない、自分が通報したことがばれてしまったらクビになってしまうかもしれない、でも会社で違法行為が行われているのを見過ごせない。 […]