労働問題

未払い退職金を請求するための手順と申請に必要な4種の証拠とは

退職金 未払い

「最近会社を退職したけれど、退職金が未払いのまま…(受け取っていない)」 ということはないでしょうか?本来支払われるべき退職金が未払いの場合、会社に請求することができます。 もし、請求申請をしても未払いが続く […]

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ケアハラスメントとは?ケアハラを防ぎ介護と仕事の両立を果たすための4ステップ

ケアハラスメント

ケアハラスメントとは、働きながら介護に追われている人への嫌がらせや、不利益な行為全般のことです。 仕事を休んだり、残業ができない等、介護によって仕事に影響が出ている人が、会社の上司や同僚、部下等から白い目で見られ、嫌がら […]

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うつ病で退職を考えてるあなたのために|おさえておきたい6つのこと

うつ 退職

うつ病と診断されたら、退職(または離職)するしかないのだろうか。 少しお待ちください。 退職する前に考えておくべきこと、やっておくべきことがあります。 やはり退職するしかない、そんなときにも、様々な支援の仕組みは整ってい […]

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退職代行サービスとは?安心して利用するための8つの知識

退職代行

「退職代行」とは、第三者が退職希望者と会社との間を仲介し、本人に代わり会社や職場に、退職の意向や雇用に関する連絡を代行して行ってくれるサービスのことです。2017年頃からインターネット上で話題となり、2018年にはNHK […]

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試用期間中に退職はできる?退職前に知っておきたい知識と注意点とは

使用期間 退職

『試用期間中だけど退職したい…。』 『まだ試用期間が終了していないが退職の希望を申し出て良いものか…。』 正式に入社する前、いわば業務のお試し期間として勤務している状態である試用期間。この時期に退職したいと申 […]

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退職代行にも失敗がある!業者よりも弁護士に依頼するのが有利なワケとは

退職代行は失敗するおそれも|業者よりも弁護士に依頼するのが有利な理由

会社を辞めたくても自分では会社側に言い出しづらい人や、人手不足などで執拗な引き止めにあってなかなか退職できない人たちの間で「退職代行」というサービスが人気になっています。 退職代行とは、会社を退職したい人に代わり第三者が […]

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仕事を辞めたいはうつのサイン?チェックリストや対策等の8つの知識

仕事辞めたい うつ

「仕事辞めたい…」と思い詰めてしまう方は、うつのサインかもしれません。 仕事場での上司や同期との関係性や異動後の新しい環境働く等、ストレスが積み重なると、気分がふさぎ込んでしまいうつになるケースも。 また、2 […]

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「仕事を辞めたい…」あなたの未来を明るくする8つの方法とは?

仕事 辞めたい

仕事を辞めたい理由はなんでしょうか? 今日、仕事を辞めたいと考えている人は少なくありません。 現状が嫌で辞めたい人、経験やスキルアップなどの将来を考えて辞めたい人。 入社したは良いが社員間での人間関係が嫌になって辞めたい […]

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会社がやめさせてくれない…!未来へ一歩踏み出すための対策と知識

会社 やめさせてくれないのは違法?会社がやめさせてくれない場合に知っておくべき5つのこと

会社をやめたい希望を伝えているのに、会社をやめさせてくれない…。 そんなお悩みを持つ方も多いのではないのでしょうか。 今の時代、会社をやめたくなることは誰にでもあります。キャリアアップのため、もっと良い条件の会社に転職し […]

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同一労働同一賃金とは?不合理な待遇差を解消するための対策について

同一労働同一賃金,総論

同一労働同一賃金は、この国の未来のためのとても大切な取組みです。国家として不退転の決意で臨んでいる課題であり、働く上で互いに生産性を向上し、暮らしを豊かにするための支援制度としても捉えられる大事なことです。 しかし、なか […]

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