労働問題

うつ病で退職を考えてるあなたのために|おさえておきたい6つのこと

うつ 退職

うつ病と診断されたら、退職(または離職)するしかないのだろうか。 少しお待ちください。 退職する前に考えておくべきこと、やっておくべきことがあります。 やはり退職するしかない、そんなときにも、様々な支援の仕組みは整ってい […]

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退職代行サービスとは?安心して利用するための8つの知識

退職代行

「退職代行」とは、第三者が退職希望者と会社との間を仲介し、本人に代わり会社や職場に、退職の意向や雇用に関する連絡を代行して行ってくれるサービスのことです。2017年頃からインターネット上で話題となり、2018年にはNHK […]

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試用期間中に退職はできる?退職前に知っておきたい知識と注意点とは

使用期間 退職

『試用期間中だけど退職したい…。』 『まだ試用期間が終了していないが退職の希望を申し出て良いものか…。』 正式に入社する前、いわば業務のお試し期間として勤務している状態である試用期間。この時期に退職したいと申 […]

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退職代行にも失敗がある!業者よりも弁護士に依頼するのが有利なワケとは

退職代行は失敗するおそれも|業者よりも弁護士に依頼するのが有利な理由

会社を辞めたくても自分では会社側に言い出しづらい人や、人手不足などで執拗な引き止めにあってなかなか退職できない人たちの間で「退職代行」というサービスが人気になっています。 退職代行とは、会社を退職したい人に代わり第三者が […]

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仕事を辞めたいはうつのサイン?チェックリストや対策等の8つの知識

仕事辞めたい うつ

「仕事辞めたい…」と思い詰めてしまう方は、うつのサインかもしれません。 仕事場での上司や同期との関係性や異動後の新しい環境働く等、ストレスが積み重なると、気分がふさぎ込んでしまいうつになるケースも。 また、2 […]

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「仕事を辞めたい…」あなたの未来を明るくする8つの方法とは?

仕事 辞めたい

仕事を辞めたい理由はなんでしょうか? 今日、仕事を辞めたいと考えている人は少なくありません。 現状が嫌で辞めたい人、経験やスキルアップなどの将来を考えて辞めたい人。 入社したは良いが社員間での人間関係が嫌になって辞めたい […]

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会社がやめさせてくれない…!未来へ一歩踏み出すための対策と知識

会社 やめさせてくれないのは違法?会社がやめさせてくれない場合に知っておくべき5つのこと

会社をやめたい希望を伝えているのに、会社をやめさせてくれない…。 そんなお悩みを持つ方も多いのではないのでしょうか。 今の時代、会社をやめたくなることは誰にでもあります。キャリアアップのため、もっと良い条件の会社に転職し […]

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同一労働同一賃金とは?不合理な待遇差を解消するための対策について

同一労働同一賃金,総論

同一労働同一賃金は、この国の未来のためのとても大切な取組みです。国家として不退転の決意で臨んでいる課題であり、働く上で互いに生産性を向上し、暮らしを豊かにするための支援制度としても捉えられる大事なことです。 しかし、なか […]

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残業代の計算方法【完全マニュアル】〜特殊労働形態でもOK

残業代 計算方法

残業代の計算方法についてご存知ですか? 「1日8時間」または「1週間40時間」を超えて労働した場合、 超過時間数×時給×1.25 の割増賃金(残業代)を支払うことが基本です。 今回は、 どのような場合に残業代が発生するの […]

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パタハラとは?育休取得とパタハラの対処法のポイント7つ

パタハラ

パタハラ(パタニティハラスメント)をご存知ですか? 内閣府「平成29年版 少子化社会対策白書」によれば、約3割の男性が「育児休業を取得したい」と希望しているそうです(参照 内閣府「平成29年版 少子化社会対策白書(全体版 […]

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